公務員招錄考試是一場綜合能力的比拼，它不僅考驗考生們的學識和智力，還涉及到策略運用及些許運氣。

在2020年，我首次參加了陜西省的公務員考試，我的成績是行政職業能力測驗（行測）88.5分，申論110分。該崗位計劃招聘兩名人員，按照比例，前三名進入面試環節，幸運的是，我勉強進入了這一行列。這次經歷讓我深刻體會到了面試的緊張和挑戰性。

話雖如此，能進入面試環節已經算是初步成功了。那么，我是如何取得這樣的成績呢？事實上，對于大多數考生而言，題目總是做不完的，因此需要優先選擇自己擅長的部分進行解答，而將較難的部分留到最后。作為一個文科背景的考生，我在數量關系題上并不占優勢。當時我只做了十道題中的六道，并且全部在考試結束前完成。我留下大約十分鐘的時間涂答題卡，涂完之后，我發現第一道數量題不算太難，于是做對了，對于剩余的題目則全憑猜測選擇了B選項，幸運的是，那一年我的猜測準確率較高，猜對了五道題。這樣，我在數量關系題上得到了12分。

對于那些無法在規定時間內完成所有題目的小伙伴們來說，采用類似這樣的猜測策略是一個不錯的選擇。這樣可以確保即使沒有我當年那幾道題的較高猜中率，也能保持一定的正確率。

最高效的策略是在考試開始時就盡可能地搶時間做對前幾道題，通常情況下，前三道題目的難度不會太大。剩下的題目則可以統一猜測同一個答案，這樣基本上能夠保證有五道左右的正確率。

以上僅為個人經驗分享，希望能對各位考生有所幫助。

(責任編輯：佚名)